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长沙小学老师不够用？开学了还在招老师

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万能的朋友圈，帮帮忙。长沙市芙蓉区浏正街小学还需要一名美术教师，急聘，诚聘！大同二小拟招数学老师和信息老师各一名，要求相关教师资格证件齐全，享受芙蓉区代课教师所有待遇开学了，校长们的朋友圈还在急招人状态。今年秋季开学以来，长沙部分小学由于老师不足，让着急开学工作的校长们有点心慌慌，一听到有老师怀孕或者请假，头都是大的。

烦恼开学了，老师还没有招满

我们今年暑假至少招了十批次老师，基本把老师配置齐全，没想到今天早上接到一个年轻老师的电话，说怀孕了，出现了先兆流产，需要请假。上周，正为开学工作忙得不亦乐乎的大同古汉城小学校长熊晓玲，又添了一件忧心事。

直到前几天才全部安排稳妥，没想到又有老师因二胎保胎要休病假。浏正街小学校长袁霞也面临一样的烦恼。

新学期，招老师成了长沙各小学工作的重头戏。

马王堆小学校长熊伟红告诉记者，开学第一天就走了一个老师，现在新招了11个老师，9个是代课老师，学校目前在岗教师82人，临聘25人，至今还缺1人。

而育英西垅小学还在为招一名优质英语老师而努力。校长陈智贤表示，想为孩子们提供更好的师资，但一直没找到合适的老师。

记者查看了一下2016年长沙各区学校招聘代课老师信息，发现有的学校为了吸引老师，对老师的待遇除了工资，还开出了包食宿或者包住等条件。另外，随着长沙市对音体美教育的重视，小学阶段，各区、县（市）教育局要将体育、音乐、美术课程实施情况纳入对学校教育教学质量评价，作为学校发展性评价的依据之一。因此，音体美专职老师成了代课老师招聘热门。

原因1

班数增多使老师需求增加

为什么老师招聘成了学校工作的头等大事，背后有很多原因。

首先是由于城市扩张，学校扩建和不断增加的学生人数，加剧了教师人手紧张现状。2016年秋季入学的中小学学生人数还在统计中，不过从扩招的班级和扩建的学校来看，人数肯定超过2015年。而2015年秋季数据统计，全市普通中小学校招生人数为869302人，较2014年增加28517人。

2016年，长沙各区一批新建、改扩建学校投入使用，芙蓉区的大同瑞致小学为一所全新学校，学校规模48个班，预计新增学位2160个；雨花区井圭路小学扩建2800平方米项目，预计今年新增12个班，增加540个学位；高新区金桥小学，学校规模48个班，新增学位2160个。据市教育局相关负责人介绍，2016-2018年全市计划新改扩建小学102所、初中39所，分别新增小学学位约14万个、初中学位约8万个。根据这种增幅，缺老师现象还将延续一段时间。

还有一个原因是，今年长沙规定小学一年级不能超过50个人一个班。2015年，长沙开始严格控制大班额，城区小学、初中一年级大班额班级比为19.2%、5.9%，较2014年下降27.7%、41.7%。而2016年，长沙秋季小一班都控制在了50人以内。

记者从多所小学了解到，今年这些小学基本都扩班不少，新楼盘太多了，建一个楼盘就要扩几个班。大同古汉城小学今年扩招4个小一班，育英西垅小学则扩招5个班。班数增多，老师需求量自然加大。

原因2

女老师因生育请假的增多

《长沙市各类教育事业统计概况(2014-2015学年度)》数据显示，普通中学、小学、幼儿园教职工人数中，女性占绝大多数，尤其是幼儿园阶段，全市24198名幼儿园教职工，其中女性为22056人，占总数的91%。1885名幼儿园园长中有1760人是女性，占总数的93%；在长沙市普通小学22894名教职工中，女性为16391人，占总数的72%；在长沙市普通中学28279名教职工中，女性为15232人，占总数的54%。相比7年前，女教师的占比持续上升。

有校长表示，目前年龄在2529岁之间的老师，正是第一胎的生育高峰期，而3040岁的老师，很多在酝酿生二胎。全面二孩政策出台后，一些老师提前安排生育第一胎时间，使生育问题显得更为紧张。

小学6年换几个老师已经成为很多家长眼中小学教育的常态。家长孙女士告诉记者，她孩子刚小学毕业，6年来，换了三个班主任、三个语文老师、二个数学老师和四个英语老师，这还不包括临时代课的。

而校长们还有一个更苦恼的问题，一些老师怀孕后容易出现先兆流产，要请假保胎。天心区某小学校长表示，以前学校也有怀孕的老师，经常到预产期边上才会请生育假，老师即使怀孕，也不太影响工作。但是现在不同了，一怀孕就要保胎的现象特别多，岗位就缺人，只好临时招聘代课老师。

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原因3

教师编制难考留不住人

小学老师为什么缺人？为什么流动性大？还有一个重要的原因是：编制难考。要真正成为一名有编制的老师，有蛮艰苦的路要走。一位在芙蓉区某小学代课的老师说。

据市教育局统计的数据表明，由于城区和城镇学生数量呈激增趋势，雨花区、芙蓉区、开福区等区县(市)临聘教师占总教师人数的20%以上。

张玉达在雨花区一家小学已经当了三年代课老师，现在已经成了学校班主任骨干，工作非常认真积极。对张玉达来说，她目前看重的，并不是待遇，而是在学校表现优秀，只要能考上编制，就能直接留学校，转为有正式编制的老师。只是由于僧多粥少，考编并不是一件容易的事情。

按我们现有的待遇，本科生月薪2200元，研究生月薪2300元。我们学校还有远郊补助200元（代课老师100元）。育英西垅小学校长陈智贤表示，其实代课老师工作态度非常勤勉，甚至比有正式编制的老师更刻苦。

有的代课老师如果在自己的家乡考上编制，就会舍弃长沙的工作回去。毕竟选择教师职业的人，一方面也许是喜欢这个职业，一方面也想有稳定的工作环境，编制的诱惑还是很大的。张玉达说。

举措